เอกสาร Work Permit ต้องใช้อะไรบ้าง? รวมคำถามพบบ่อยเกี่ยวกับใบอนุญาตทำงาน

เอกสารและคุณสมบัติในการขอ Work Permit สำหรับต่างชาติ 

ชาวต่างชาติที่ต้องการทำงานในประเทศไทยจะต้องมีใบอนุญาตทำงานด้วยจึงจะสามารถทำงานในประเทศไทยได้ และต้องมีบริษัทว่าจ้างงานต่างชาติชัดเจน โดยบริษัทและชาวต่างชาติจะต้องมีคุณสมบัติตามที่กฏหมายได้ระบุเอาไว้ดังนี้ 

1.บริษัทต้องจดทะเบียนเป็นนิติบุคคลในประเทศไทย 

2.มีทุนจดทะเบียนขั้นต่ำ 2 ล้าน  และมีพนักงานคนไทย 4 คน ต่อการจ้างงานชาวต่างชาติหนึ่งใบอนุญาต

3.หากเป็นบริษัทที่จดทะเบียนในต่างประเทศ ต้องมีทุกจดทะเบียนอย่างน้อย 3 ล้านบาท ต่อการจ้างงานชาวต่างชาติหนึ่งใบอนุญาต

แต่หากเป็นกรณีที่บริษัทภายใต้การส่งเสริมโดย BOI คุณสมบัติในบางข้อจะได้รับพิจารณายกเว้น แต่ถึงอย่างไรบริษัทก็ต้องมีการแจ้งต่อ BOI ถึงความจำเป็นในการจ้างพนักงานต่างชาติมาทำงาน 

คุณสมบัติของชาติที่จะยื่นขอ Work Permit

1.ยื่นขอวีซ่าก่อนเดินทางเข้าประเทศอย่างถูกต้อง

2.มีประวัติการศึกษาและการทำงานที่สอดคล้องกับงานในตำแหน่งนั้น ๆ 

3.มีร่างกายที่แข็งแรง ปราศจากโรคร้ายแรง และไม่ติดสารเสพติด

เอกสารที่ต้องใช้เพื่อขอใบอนุญาตทำงาน

เอกสารที่ใช้ในการขอใบอนุญาตทำงานแบ่งเป็นส่วนหลัก ๆ คือ เอกสารของนายจ้าง (บริษัทที่จ้าง) และ เอกสารของลูกจ้าง (ชาวต่างชาติ)

เอกสารของนายจ้าง (บริษัทที่จ้าง)

• ใบจดทะเบียนนิติบุคคล และรายชื่อผู้ถือหุ้น
• แบบฟอร์มขอใบอนุญาตทำงาน
• ใบทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม และหลักฐานการยื่นภาษีมูลค่าเพิ่ม
• สัญญาจ้างงานระหว่างบริษัทและบุคคลต่างชาติ
• และเอกสารอื่น ๆ สามารถปรึกษา FDI ได้เช่นกัน 

เอกสารของลูกจ้าง (ชาวต่างชาติ)

• หนังสือเดินทางตัวจริง และสำเนาหน้าตราประทับวีซ่าคนอยู่ชั่วคราว, หน้าตราประทับขาเข้าประเทศไทยล่าสุด และหน้าแรกที่มีรูปถ่ายและข้อมูลทางชีวภาพ
• สำเนาใบรับรองการศึกษา หรือใบปริญญา
• หนังสือรับรอง และใบอนุญาตอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
• และเอกสารอื่น ๆ สามารถปรึกษา FDI ได้เช่นกัน 

รวมคำถามที่พบบ่อย FAQ : เกี่ยวกับ だからこそ、 ใบอนุญาตทำงานในประเทศไทย 

1. ชาวต่างชาติต้องมี Work Permit ก่อนเริ่มทำงานหรือไม่ ?

ต้องมีใบอนุญาตก่อนทำงาน ตามกฎหมายไทย ชาวต่างชาติห้ามทำงานก่อนได้รับใบอนุญาตทำงาน แม้จะมีวีซ่าประเภททำงาน (Non-B) แล้วก็ตาม วีซ่าเป็นเพียงสิทธิ์ในการพำนัก แต่ Work Permit คือสิทธิ์ใบอนุญาตในการทำงานจริง

2.ใช้เวลานานแค่ไหนในการขอ Work Permit ?

โดยทั่วไปใช้เวลาประมาณ 3–7 วันทำการ หลังจากยื่นเอกสารครบถ้วน แต่ระยะเวลาอาจแตกต่างตามพื้นที่ยื่น หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง 

3.Work Permit มีอายุเท่าไร และต้องต่ออายุเมื่อใด ?

อายุของ Work Permit มักสอดคล้องกับ ระยะเวลาวีซ่าหรือสัญญาจ้าง เช่น 1 ปี และต้องยื่นต่ออายุก่อนหมดอายุล่วงหน้า โดยต้องเตรียมเอกสารบริษัท ภาษี และเอกสารส่วนตัวใหม่ทุกครั้ง

4.เปลี่ยนตำแหน่งงานหรือเปลี่ยนบริษัท ต้องทำอย่างไร ?

หากมีการเปลี่ยน ตำแหน่ง หน้าที่ หรือสถานที่ทำงาน ต้องแจ้งแก้ไข Work Permit ให้ถูกต้อง และหากเปลี่ยนนายจ้าง ต้องยกเลิกใบอนุญาตเดิมและยื่นขอใหม่ เนื่องจากใบอนุญาตทำงานผูกกับนายจ้างและตำแหน่งโดยตรง

ปรึกษา Visa & Work Permit กับ FDI Group

หมดกังวล! สะดวกสบายแม้ไม่เคยทำ เพียงคุณปรึกษาเรา FDI Group คือ ทีมที่ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญด้าน Visa & Work Permit ที่มีประสบการณ์ดูแลลูกค้าต่างชาติและบริษัทในไทยอย่างครบวงจร ช่วยตรวจสอบเอกสาร วางแผนขั้นตอน ยื่นเรื่องแทน และติดตามผลกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิด เพื่อลดความเสี่ยงและประหยัดเวลาให้กับลูกค้า

ทำไมต้องใช้บริการ FDIグループ เรา

• ให้คำปรึกษาเชิงกฎหมายและขั้นตอนอย่างถูกต้อง
• ตรวจเอกสารก่อนยื่น ลดโอกาสถูกปฏิเสธ
• ดำเนินการรวดเร็ว ประสานงานกับหน่วยงานรัฐโดยตรง
• ดูแลครบตั้งแต่วีซ่า Work Permit จนถึงการต่ออายุและรายงานตัว
  เหมาะสำหรับทั้งชาวต่างชาติ บริษัทไทย และบริษัทต่างชาติในไทย
• บริการดี และราคาเหมาะสมกับบริการที่ได้รับ 
• เจ้าหน้าที่สามารถสื่อสาร ให้คำปรึกษาได้อย่างดี พร้อมรองรับบริการปรึกษามากถึง 4 ภาษา ได้แก่ ภาษาอังกฤษ , ภาษาญี่ปุ่น , ภาษาไทย และภาษาจีน

ช่องทางติดต่อ 

• Facebook : FDI Group – Business Consulting
• Line : @fdigroup
• Phone : 02-642-6866, 02-642-6869, 02-642-6895
• E-mail : infojob@fdi.co.th
• Website : www.fdi.co.th